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Noticias
ACOSET ACOMPAÑÓ IMPORTANTE ENCUENTRO DE RODOLFO HERNÁNDEZ Y EMPRESARIOS EN BUCARAMANGA
El pasado miércoles 15 de junio se dio una importante cita en la ciudad de Bucaramanga entre el candidato Rodolfo Hernández e importantes lideres empresariales del país en la que sostuvo significativas declaraciones sobre lo que necesita Colombia y en particular, de los empresarios.
Circular No. 18 – ACOSET
Sentencia sobre sindicalización de trabajadores tercerizados
La Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia se pronunció recientemente en Sentencia SL937 de 2022, respecto a los derechos sindicales de los trabajadores tercerizados cuando se declara por primacía de realidad sobre las formas su verdadero empleador.
Empresas, trabajadores y ARLs tendrán responsabilidades propias
Bogotá, mayo de 2022.- Con la promulgación del Decreto 555, que recientemente fue expedido para regular el trabajo remoto, se da un paso más hacia la reglamentación de esta modalidad laboral cuyos límites no estaban claramente definidos y diferenciados frente al trabajo en casa y el teletrabajo, causando inseguridad jurídica para los colaboradores o para las empresas.
Mintrabajo expidió Decreto que regula el Trabajo Remoto
Mediante Decreto 555 del 9 de abril de 2022, el presidente de la República, Iván Duque Márquez y el ministro del Trabajo, Ángel Custodio Cabrera Báez expidieron la reglamentación de la Ley 2069 de 2020, Ley de Emprendimiento y de la Ley 2121 de 2021, Ley de Trabajo Remoto.
ACOSET: Comunicado URGENTE de seguridad
NO CAIGA EN MANOS DE ESTAFADORES – DENUNCIE
TEMPORALES ESPECIALIZADOS VICTIMA DE SUPLANTACIÓN
Hemos recibido la notificación por parte de nuestra empresa afiliada TEMPORALES ESPECIALIZADOS, de ser víctima de suplantación al publicar ofertas laborales con el nombre de su empresa.
WEBINAR sobre estrés: una enfermedad silenciosa del día a día
Aprende a identificar las situaciones de estrés para evitar que impacten tu salud.
Adelanta tu salario acumulado al instante
Con este convenio entre TEMPORALES ESPECIALIZADOS S.A. y la firma ADVANCE, el trabajador en misión puede recibir su dinero, sin tener que esperar al pago de nómina.
¿Quieres saber cómo ingresar al portal de trabajadores de COMFANDI?
Dando click en el botón que te presentamos a continuación puedes conocer el paso-a-paso para ingresar al portal de trabajadores en el sitio web de COMFANDI.
Normatividad para el trabajo en alturas
La Resolución 4272 de 2021 plantea algunos cambios y profundiza en otros aspectos en relación con la normatividad que se venia manejando para trabajo en alturas, entre esos cambios se encuentran:
- Se considera trabajo en alturas a toda actividad que sobrepase los 2 mts de altura (con la excepción de que si se detectan peligros a menos de dos mts, debe aplicar la normatividad de trabajo en alturas)
- Se realiza una mayor descripción del PPCC (Programa de protección contra caídas)
- “trabajador autorizado” es el termino que se le otorga al trabajador que cumple con la competencias, capacitaciones y cuya salud fue evaluada para poder desempeña actividades en altura
- Delimitación de roles y responsabilidades en el PPCC
- Implementación de Análisis de Riesgo por Oficio ARO o similares en el PPCC
